Разработка КПЭ/ KPI для персонала телекома

Мы разработаем КПЭ для персонала вашей телекоммуникационной компании, сделаем их прозрачными и бизнес-ориентированными.

При разработке учтем особенности и требования к работе в связи. Изучим процессы, статистику, чтобы правильно выставить целевые значения, спрогнозируем выполнение.

Разведем в показателях новые направления и традиционные услуги. Учтем особенности именно вашего бизнеса, разработку, производство и систему продаж.

Вы получите управляемую систему KPI для всех ключевых позиций, сбалансированную по направлениям. Ваш персонал будет мотивирован развивать услуги и качество связи вместе с компанией.

Обращайтесь! Мы внимательно подойдем к запросу и разработаем подходящие именно вам

показатели и методики.

Наш опыт

Разработка единой системы оплаты телекоммуникационной компании, г. Москва - развитие новых услуг и привлечение персонала
Система KPI в телеком-компании: прогноз повышения эффективности +3% ежегодно

Заказать услугу

Материалы по теме

Мотивация не мотивирует: 5 причин, почему ваша система оплаты труда не работает и что с этим делать

Даем подробный и понятный разбор 5 основных причин и указывающие на них признаки. Даем рекомендации, что делать в каждом случае.

3 причины, почему KPI не работают и стоит ли их внедрять

Рассказываем, какие причины мешают нормальному применению КПЭ, как их устранить и когда KPI действительно нужно внедрять.

Карта рисков неэффективной системы мотивации

Памятка по рискам неактуальной или непродуманной системы мотивации в виде визуальной схемы.

Другие услуги RewardsConsult

Консультация по мотивации персонала и оплате труда

Проконсультируем по любым вопросам мотивации персонала и оплаты труда и решим ваши задачи в рамках сессии. Вы получите вектор развития и план для самостоятельной работы. Больше 1000 часов консультаций для компаний разных отраслей и размеров.

Разработка системы мотивации и оплаты труда

Разработаем эффективную систему оплаты труда с контролем ФОТ. Создадим схему, работающую на ваши бизнес-результаты, с учетом рыночной ситуации и загруженности персонала. Найдем оптимальное соотношение оклада, премии и бонусов, минимизируем налоговые риски.

Проектирование и оптимизация организационной структуры

Разработаем проект оргсхемы и оптимизируем вашу структуру для скорости принятия и исполнения решений. Проанализируем текущую модель, разграничим зоны ответственности, рассчитаем оптимальную численность для снижения стоимости структуры.

Наши контакты

Телефон: +7 901 718 17 70
E-mail: rewardscons@gmail.com