Мониторинг зарплат менеджеров по продажам

Мы проведем мониторинг заработных плат для менеджеров по продажам с учетом специфики их мотивации: соотношение оклада и процента, бонусы за KPI, воронка продаж, отраслевые и региональные особенности. Вы получите актуальные данные о рыночном уровне вознаграждения для разных категорий (активные продажи, аккаунты, территориальные менеджеры, руководители групп). Это позволит вам выстроить конкурентоспособную систему оплаты и удержать лучших работников.


Как мы работаем:

  • уточняем перечень позиций, категории (B2B, B2C, FMCG, промышленные продажи, IT), уровень (junior, middle, senior) и регион присутствия
  • определяем структуру вознаграждения (оклад, процент от продаж, премии по KPI, годовые бонусы) для корректного сравнения с рынком
  • собираем данные из релевантных источников: специализированные обзоры заработных плат, аналитика hh.ru, отраслевые исследования, данные кадровых агентств, а при необходимости проводим обзвон конкурентов от имени кандидата
  • анализируем разброс значений (минимальный, средний, повышенный уровень) по каждой позиции с учетом масштаба бизнеса (малый, средний, крупный бизнес) и медианы отрасли
  • учитываем динамику рынка и региональные особенности
  • сопоставляем с вашими текущими выплатами и структурой мотивации
  • представляем результаты в наглядных таблицах и графиках с пояснениями по интерпретации данных

Вы получите отчет с результатами мониторинга зарплат менеджеров по продажам по выбранным позициям, сравнение с вашими выплатами и рекомендации по корректировке окладов, процентов и KPI. Это станет вашим ориентиром при найме, пересмотре схем мотивации и планировании бюджета ФОТ.


Обращайтесь! Мы подберем актуальные и надежные источники данных, учтем специфику ваших продаж и предоставим объективную картину рынка для принятия взвешенных управленческих решений.

Наш опыт


  • Обзор заработных плат менеджеров по продажам торговой компании в разрезе регионов
  • Мониторинг зарплат менеджеров по продажам новостроек
  • Мониторинг зарплат и размеров премий торговых представителей
Заказать услугу
Другие услуги RewardsConsult
Разработка системы мотивации торгового персонала
Разработаем систему мотивации персонала торговой компании, предложим единые подходы для прямого влияния на коммерческий результат.
Разработка системы мотивации менеджеров по продажам
Разработаем систему оплаты менеджеров по продажам с привязкой к основным показателям: объемы продаж, маржа, клиентские базы и т.д. Сделаем оплату выгодной компании и работникам.
Разработка модели премирования продавцов
Разработаем модель премирования для персонал розничных точек. Учтем особенности формата, планы и другие важные параметры. Сделаем оплату инструментом сервиса и продаж.
Антикризисная корректировка ФОТ и систем мотивации
Разработаем сценарии снижения расходов без массовых увольнений. Сохраним ключевых сотрудников и лояльность коллектива. Расчет экономии, сопровождение и готовые приказы.
Аудит организационной структуры
Оценим вашу структуру на соответствие стратегии, бизнес-процессам и текущим задачам компании. Выявим системные перекосы: избыточные уровни управления, дублирование функций, неоптимальные нормы управляемости и зоны размытой ответственности. Дадим объективную основу для реорганизации, повышения управляемости и оптимизации затрат.
Консультация по бюджетированию расходов на персонал
Поможем с разработкой подходов к формированию бюджета на оплату труда, налоги, социальные выплаты и программы развития, обеспечив прозрачность, предсказуемость и экономическую обоснованность затрат в рамках общей финансовой модели компании.
Оптимизация затрат на персонал
Выявим скрытые и неэффективные затраты, укажем, как снизить издержки без ущерба для бизнеса и использовать средства ФОТ эффективно. Поможем сократить бюджет на персонал, сохранив команду.
Наши контакты